武傳新聞網(wǎng)訊(文/記者 馮伶俐)3月25日晚,我校教師發(fā)展中心組織我校教學和行政管理干部在網(wǎng)上參加了《“三類工作”與“四類溝通方法”》公益直播培訓,拉開了我校教學管理干部系列培訓的序幕。本次培訓由天津外國語大學國際商學院院長郭建校教授主講。學校各學院黨總支書記、教學副院長、教研室主任、教秘、行秘和全體行政職能部門副科級以上干部及教學管理相關人員100余人參加了本次培訓。培訓會議由學校校長助理、人事處(教師發(fā)展中心)姚曉菊主持。

本次培訓郭建校教授從教學管理“三類工作”與“四種溝通方式”,結合我們?nèi)粘9ぷ髦杏龅降氖吕图毠?jié),通過案例多角度解讀了教學管理的工作方式方法和溝通技巧。郭教授重點講述了工作的三個階段、從下屬視覺和工作性質(zhì)分類的三類工作如何處理,四種溝通渠道分別需要的注意事項及時間、尺度、回復的三種把握。在時間管理上,他提出教學管理要做到“有溫度的理性,有態(tài)度的感性”。在溝通技巧上,他提出成熟的管理是人與人之間的良好溝通,要懂得分寸與擔當,有效溝通能化解管理矛盾解決問題,更能凝聚人心。最后郭教授以“把一切平凡事做好即不平凡,把一切簡單的事做對即不簡單”作為總結,道出了教學管理中的真諦。
培訓結束后,傳媒技術學院陳磊書記表示,培訓內(nèi)容非常實用,特別是對年輕干部,案例里有很多日常工作中的實例,對年輕干部今后工作的開展很有幫助。本次培訓滿意度為92%,86%的參訓人員認為培訓內(nèi)容能幫助自己改進工作方式方法,53%的參訓人員表示在溝通方面得到良好啟發(fā),能有效指導上下屬之間的溝通。
疫情期間,在開展網(wǎng)絡教學的同時,我校逐步推行網(wǎng)絡辦公,貫徹落實“三全育人”,在舉辦教師在線教學系列培訓,幫助教師搞好線上教學的同時,有選擇地舉辦高質(zhì)量的管理人員系列培訓,以提升教職工管理能力。